为深入学习贯彻《习近平关于树立和践行正确政绩观论述》，将学习成果转化为推动发展的实际成效，5月7日，信息技术党支部组织召开毕业生就业工作专题调度会。支部全体党员、专业带头人、就业指导老师及毕业班班主任参加会议，围绕“以正确政绩观引领就业工作高质量发展”主题，深入分析当前就业形势，精准调度推进信息类毕业生就业工作。
一、深学细悟论述精神，校准就业工作价值航向
会议伊始，支部全体党员集体学习了《习近平关于树立和践行正确政绩观论述》核心章节。支部书记领学时强调，正确政绩观的核心要义是“为民造福”，对于职业教育工作者而言，学生的高质量就业就是最直接、最实在的“政绩”。就业工作绝不能追求“纸上好看的数据”，而要坚持“立德树人”根本任务，把服务学生成长、满足产业需求作为就业工作的出发点和落脚点。
与会党员结合工作实际展开热烈讨论，一致认为政绩观要“正”，就业工作不是冷冰冰的签约率数字，而是关乎学生家庭希望、学生个人发展的民生大事；工作路数要“实”，不搞“花架子”，不做“表面文章”，要深入学生、深入企业，精准对接、精细服务；成效检验要“真”，以学生满意、企业认可、社会需要为衡量标准，确保就业工作经得起实践和历史的检验。
二、精准调度直面问题，靶向施策破解就业难题
在专题调度环节，毕业班辅导员逐一汇报了各专业、各班级的就业进展情况、未就业学生底数及原因分析。与会人员围绕当前就业工作中存在的难点、堵点进行“解剖麻雀”式研讨，形成了“三精准”推进方案：
举措 |
具体内容 |
责任主体 |
精准摸排 |
建立“一生一档”，动态掌握每名未就业学生的求职意向、技能短板、地域需求 |
班主任、就业指导教师 |
精准推荐 |
依托校企合作资源，定向推送岗位信息，实行“人岗匹配” |
专业带头人、就业专员 |
精准帮扶 |
对就业困难学生开展“一对一”简历指导、面试辅导、技能补强，同步做好心理疏导 |
党员教师结对帮扶 |
会议明确，将就业工作纳入党员教师“先锋岗”考核，要求每位党员教师认领2-3名未就业学生，实行“包保责任制”，做到“不就业不脱钩”。
三、以正确政绩观引领，构建就业工作长效机制
信息技术党支部深刻认识到，毕业生就业不是“一阵风”的突击战，而是贯穿人才培养全过程的持久战。会议就构建就业工作长效机制达成三项共识：一是将就业导向融入人才培养方案，以岗位需求倒推课程设置，强化实践教学与岗位胜任力培养，从源头提升毕业生就业竞争力；二是将就业服务前置到低年级，开展职业生涯规划、企业认知实习、学长就业分享等活动，引导学生早规划、早准备；三是将就业质量作为专业建设核心指标：建立毕业生就业质量年度报告制度，以就业反馈促进教学改革，形成“招生—培养—就业”良性循环。
四、活动成效：学用结合见行动，就业攻坚显担当
本次主题党日活动是信息技术党支部践行正确政绩观的一次具体实践。通过“学习+调度+攻坚”三位一体的方式，既深化了党员教师对正确政绩观的理论认同，又切实推动了毕业生就业工作的精准落地。
截至目前，在支部统筹调度和党员教师结对帮扶下，已累计为未就业学生精准推送岗位60余个，开展“一对一”就业指导30余人次，毕业生就业落实情况较调度前明显提升。
信息技术党支部将以此次学习实践为起点，持续深入践行正确政绩观，把服务学生成长成才作为最大的“政绩”，以实干实绩推动信息类毕业生高质量充分就业，为区域数字经济发展输送更多高素质技术技能人才。